Содержание

Что такое обязательное пенсионное страхование (опс)

Что включает в себя понятие «Обязательное пенсионное страхование», его основные функции

Система обязательного пенсионного страхования (ОПС) начала работать в Российской Федерации с 2002 г. Она основывается на принципе страхования – будущее пенсионное обеспечение граждан образуется благодаря суммам, которые вносит наниматель в ПФР за собственных сотрудников.

Что такое обязательное пенсионное страхование

ОПС представляет собой систему мер, которые предприняты государством для обеспечения трудоустроенным россиянам частичного возмещения потерянного дохода после достижения соответствующего возраста.

Россияне, которые заключили договор ОПС, считаются застрахованными гражданами. Когда они получают установленные законодательно основания для получения пенсии, ПФР предоставляет им пенсионное обеспечение.

Принципы ОПС в России

Система действует, базируясь на определенных принципах. Следуя им, государство обеспечивает ей устойчивость и эффективность:

  • ОПС доступно для всех россиян, независимо от их положения в обществе;
  • государство гарантирует, что интересы всех застрахованных лиц будут соблюдены;
  • правительство постоянно контролирует, как работает ОПС;
  • работодатели обязаны регулярно вносить платежи за собственных работников;
  • государство отвечает за то, чтобы финансы системы ОПС были использованы рационально и по назначению;
  • ОПС подчинено интересам правительства и граждан;
  • ОПС обеспечивает достойный уровень жизни ушедшим на пенсию по старости людям;
  • пенсионное обеспечение и суммарные взносы – равнозначные величины;
  • возвратность денежных средств, накопленных гражданином в системе ОПС;
  • страховые взносы учитываются индивидуально для каждого гражданина.

Основные понятия и субъекты

Основные понятия, связанные с ОПС:

  1. Обязательное страховое обеспечение – выполнение ПФР собственных обязательств перед застрахованным гражданином при наступлении страхового случая путем предоставления страхового/накопительного пенсионного обеспечения.
  2. Средства ОПС – деньги, управляемые ПФР по ОПС.
  3. Бюджет ПФР – форма образования и расхода денег на цели ОПС в РФ.
  4. Обязательные платежи – суммы, вносимые работодателем на ОПС.

В системе ОПС участвуют:

  1. Застрахованными лицами являются люди, которые имеют СНИЛС. Это могут быть граждане, которые:
  • работают по трудовому либо гражданско-правовому договору;
  • сами обеспечивают себя работой. Сюда относятся бизнесмены, юристы, фермеры, нотариусы;
  • работают за границей, однако вносят платежи в ПФР.

СНИЛС – пластиковая карта зеленого цвета, на которой написана информация об обладателе и идентификатор счета в ПФР. Раньше документ выдавался при визите в ПФР либо при 1-м официальном устройстве на работу. Теперь СНИЛС перестали выдавать, данные о застрахованных лицах заносятся в электронную базу.

  1. Страхователи – сторона, делающая взносы в ПФР за собственных сотрудников в счет их будущего пенсионного обеспечения. Сюда относятся наниматели: юрлица, ИП, физлица. Страхователи располагают правом на:
  • получение нужной информации у страховщиков, если она касается работы ОПС;
  • защиту имеющихся прав в суде;
  • перевод дополнительных средств собственным работникам на формирование накопительного пенсионного обеспечения;
  • принятие участия в управлении системой.

В обязанности страхователя входит регистрироваться в законодательно определенном порядке, своевременно перечислять денежные средства в пенсионный фонд.

  1. Страховщики – сторона, управляющая деньгами в государственном фонде. Сюда относятся ПФР и НПФ. Страховщики вправе:
  • контролировать остальных субъектов, требовать устранения нарушений;
  • обмениваться данными с учреждениями ФНС;
  • распоряжаться денежными средствами пенсионного фонда.

Страховщики должны назначать, рассчитывать и выплачивать пенсионное обеспечение застрахованным гражданам. Выполнение обязательств пенсионным фондом гарантируется самим государством.

Правовое регулирование

Работа системы регулируется Конституцией России, а также такими федеральными законами (ФЗ):

  • «Об ОПС в РФ»;
  • «Об основах обязательного социального страхования»;
  • «О страховых взносах в ПФР, Фонд соцстрахования РФ, Федеральный фонд ОМС и территориальные фонды ОМС»;
  • «О трудовом пенсионном обеспечении в РФ»;
  • «Об индивидуальном учете в системе ОПС».

Главные функции

Для реализации глобальных целей, которые поставлены перед системой ОПС РФ, данная система:

  • формирует список застрахованных граждан;
  • индивидуально учитывает платежи, которые поступают в ПФР;
  • анализирует опыт других стран в формировании пенсий;
  • назначает и контролирует выплаты пенсий;
  • выдает материнские сертификаты;
  • упорядоченно взаимодействует со страхователями;
  • эффективно управляет денежными средствами ПФР.

Виды пенсий

В системе ОПС Российской Федерации предусмотрено 4 типа пенсионного обеспечения:

  1. Страховое – ежемесячно выплачивается россиянам, чтобы компенсировать им зарплату либо иной доход, который был утрачен после достижения установленного возраста.
  2. По государственному обеспечению – отличается от страхового тем, что выплачивается за выслугу лет военнослужащим, космонавтам, чиновникам.
  3. Накопительное – формируется за счет платежей нанимателей в ПФР и прибыли, полученной от инвестирования взносов страхователей в различные проекты.
  4. Добровольное – выплачивается НПФ, обычно взносы в фонд делает сам гражданин, а не его работодатель.

Программа накопительного пенсионного обеспечения в системе ОПС

Накопительное пенсионное обеспечение выплачивается раз в месяц до конца жизни застрахованного лица, формируется благодаря взносам нанимателей и доходу от инвестирования этих средств. Формирование такой пенсии доступно россиянам, родившимся после 1967 г. и сделавшим выбор в пользу накопительного пенсионного обеспечения.

Россияне, родившиеся после 1967 г., в пользу которых страховые взносы станут делаться нанимателями в 1-й раз только с 2014 г., могут выбрать тип своего пенсионного обеспечения (формировать лишь страховое пенсионное обеспечение либо еще и накопительное) в течение 5 лет с даты, когда был сделан 1-й страховой взнос.

У россиян, родившихся до 1967 г., накопительная пенсия может формироваться лишь за счет добровольных платежей в рамках госпрограммы софинансирования пенсионных накоплений. Кроме того, россияне могут направлять средства маткапитала на накопительное пенсионное обеспечение. Если россиянин трудоустроен, страховые платежи на ОПС идут только на увеличение страхового пенсионного обеспечения.

Величина накопительной части определяется при учете ожидаемого периода выплаты с 2019 г. (21 год, то есть 252 месяца). Для расчета ежемесячно предоставляемой пенсии нужно размер накопительной части поделить на 252 месяца. Ежемесячная выплата будет больше, если оформить пенсию позже. К примеру, если оформить пенсию на 12 месяцев позже, размер накопительной части будет делиться на 240, а не на 252 (252 — 12 = 240).

Источники пенсионного страхования

Источники финансирования ПФР таковы:

  • страховые платежи нанимателей;
  • страховые платежи россиян, которые занимаются индивидуальной трудовой деятельностью;
  • страховые платежи остальных групп трудоустроенных россиян;
  • перечисления из российской казны на предоставление пенсионного обеспечения служащим армии, их родственникам и людям, которые приравнены к ним;
  • деньги, которые возмещает ПФР госфонд занятости населения России по причине оформления досрочного пенсионного обеспечения нетрудоустроенным гражданам;
  • добровольно осуществляемые юрлицами и физлицами платежи;
  • прибыль от работы ПФР.

Деньги ПФР используются для того, чтобы:

  • выплачивать трудовое пенсионное обеспечение, в том числе россиянам, которые выезжают за границу;
  • компенсировать утраченный доход гражданам, которые ухаживают за неработоспособными лицами;
  • повышать пенсионное обеспечение лицам, участвовавшим в Великой Отечественной войне;
  • предоставлять выплаты лицам, ухаживающим за детьми;
  • оказывать материальную поддержку старым и неработоспособным людям;
  • предоставлять выплаты на погребение;
  • финансировать работу ПФР и его учреждений.

Органы, осуществляющие ОПС

ОПС в Российской Федерации осуществляют следующие государственные органы:

  • ПФР;
  • Фонд соцстрахования;
  • Федеральный фонд ОМС.

Для регистрации в системе требуется составить анкету, подписать ее. Анкета подается в учреждение ПФР непосредственно заявителем или его нанимателем.

Также заявление возможно предоставить в МФЦ. Понадобится предоставить документ, который удостоверяет личность (общегражданский паспорт). Если заявление отправляется через почтовую службу, требуется заверить его и ксерокопии прилагаемых бумаг у нотариуса.

Иностранцам для постановки на учет в системе ОПС требуется подготовить перевод своего паспорта, который заверен в нотариальной конторе. Также им понадобится предъявить бумагу, которая подтверждает наличие прописки и права на нахождение в Российской Федерации. Обычно данным документом служит вид на жительство. Если бумаги подаются при личном визите в государственное учреждение, постановка гражданина на учет осуществляется сразу же.

Теперь вам известно, как работает система ОПС в России. Чтобы она работала эффективно, нужно достичь равномерного распределения нагрузки между теми, кто делает взносы, и теми, кто получает пенсии. Лишь в таком случае можно обеспечить эффективную и продуктивную работу системы ОПС.

Полезное видео

Интересная информация о самозанятых в системе ОПС в видео:

Что такое обязательное пенсионное страхование (опс)

Мы используем cookie-файлы
АО Национальный НПФ использует cookie-файлы, с целью персонализации сервисов и повышения удобства пользования веб-сайтом. Нажимая ОК, вы подтверждаете согласие на приём cookie-файлов в соответствии с Политикой обработки и обеспечения безопасности персональных данных.Узнайте подробнее о cookie-файлах и о том, как можно отказаться от их использования.

Физическим лицам
Юридическим лицам

Обязательное пенсионное страхование

С 2002 г. в нашей стране пенсия у всех работающих по найму (трудовым договорам) формируется в системе обязательного пенсионного страхования (ОПС). Система ОПС предусматривает обязанность каждого работодателя уплачивать в Пенсионный Фонд РФ (ПФР) за своих работников страховые взносы в установленном государством размере (тарифе). В настоящее время тариф составляет 22% от заработной платы работника.

Читать еще:  Как вернуть страховку по кредиту в втб 24 - порядок действий

Страховые взносы, поступившие за отчетный год в ПФР от работодателя за работника, делятся на две части: взносы на страховую (трудовую) пенсию и взносы на накопительную пенсию.

ПФР учитывает страховые взносы, поступившие в пользу работника, на его индивидуальном лицевом счете (ИЛС) в персонифицированном порядке. Каждый ИЛС имеет уникальный номер – СНИЛС (страховой номер индивидуального лицевого счета) ххх-ххх-ххх-хх .

В системе ОПС работодатель является страховщиком, работник – застрахованным лицом (ЗЛ).

Взносы, поступившие на страховую пенсию, пересчитываются в пенсионные баллы. Размер страховой (трудовой) пенсии зависит от количества пенсионных баллов, учтенных на ИЛС застрахованного лица, и трудового стажа, за который также добавляется несколько пенсионных баллов. Условия назначения страховой пенсии: достижение пенсионного возраста, наличие пенсионных баллов и страхового стажа не ниже определенного законодательно значений. Если застрахованное лицо не дожило до пенсии, обязательства по его пенсионному обеспечению прекращаются без каких-либо выплат.

Взносы, поступившие на накопительную пенсию, учитываются в рублях и подлежат в обязательном порядке инвестированию. Взносы и доход от их инвестирования формируют средства пенсионных накоплений (СПН). Чем больше СПН, тем больше накопительная пенсия. СПН могут быть израсходованы только на выплату накопительной пенсии конкретному застрахованному лицу или (в случае его смерти до назначения накопительной пенсии) его правопреемникам.

С 1 января 2016 года граждане, чьи пенсионные накопления остались в ПФР (молчуны), на законодательном уровне потеряли право на их пополнение за счет работодателя. Накопительная пенсия у них больше не формируется, а 6% направляются в страховую часть.
С 2016 года все участники пенсионной реформы разделились на 2 категории:

ПРЕИМУЩЕСТВА НАКОПИТЕЛЬНОЙ ПЕНСИИ

  • Средства пенсионных накоплений формируются в рублях, а не в условных единицах (баллах), как капитал страховой пенсии.
  • Средства пенсионных накоплений инвестируются, что обеспечивает в долгосрочной перспективе их существенный прирост, не зависящий от решений государственных органов и наличия средств в бюджете государства.
  • Сохранность средств пенсионных накоплений в размере не ниже страховых взносов, уплаченных работодателем в течение всей трудовой деятельности работника, гарантируется государством.
  • В любой момент времени можно самостоятельно определить уже сформированный размер накопительной пенсии в рублях.
  • Размер накопительной пенсии индексируется за счет дохода от инвестирования и не зависит от наличия средств в государственном бюджете.
  • Средства пенсионных накоплений подлежат выплате правопреемникам (наследуются) в случае смерти застрахованного лица до назначения ему накопительной пенсии (страховая пенсия не наследуется)*.

Рассчитайте свою пенсию прямо сейчас

  • 14
  • 20
  • 30
  • 40
  • 50
  • 60
  • 5 т.р.
  • 25 т.р.
  • 50 т.р.
  • 75 т.р.
  • >100 т.р.
  • 1 000 000

Возникли вопросы

При заключении (подписании) договора об ОПС он получает статус «действует». После того, как средства пенсионных накоплений поступят в Национальный НПФ от предыдущего страховщика (НПФ или ПФР), Национальный НПФ направит Вам письменное сообщение, в котором уведомит о вступлении договора об ОПС с Фондом в силу и проинформирует о сумме поступивших денежных средств от предыдущего страховщика клиента.

Заключенный, но не вступивший в силу договор об ОПС не влечет прав и обязанностей сторон.

Это индивидуальный счет, открытый Вам в негосударственном пенсионном фонде после вступления договора об ОПС в силу.

На пенсионном счете учитываются страховые взносы на накопительную пенсию, уплаченные в Вашу пользу работодателем, добровольные страховые взносы, уплаченные Вами, и средства государства, уплаченные в рамках программы софинансирования, средства материнского (семейного) капитала, направленные на формирование накопительной пенсии, а также инвестиционный доход, начисленный на отраженные на счете накопления.

Номер пенсионного счета накопительной пенсии, открытого Вам Фондом, будет равен номеру Вашего СНИЛС (без двух последних цифр).

Средства пенсионных накоплений предназначены для выплаты Вам накопительной пенсии при достижении пенсионных оснований — пенсионного возраста (55 лет для женщин и 60 лет для мужчин либо иного возраста при наличии права на назначение досрочной пенсии), наличия необходимого страхового стажа и величины индивидуального пенсионного коэффициента (определяется Пенсионным фондом Российской Федерации).

Поэтому получение выплат за счет средств пенсионных накоплений до наступления пенсионных оснований не предусмотрено законодательством.

Обязательная рассылка информации о состоянии пенсионных счетов накопительной пенсии отменена с 1 января 2013 года. Самым удобным способом (без обращения в Фонд) получения информации о состоянии счета в режиме on-line является услуга Личного пенсионного кабинета (ЛПК) на сайте Фонда. Зарегистрировавшись в ЛПК, Вы получите возможность получать подробную информацию о состоянии своего пенсионного счета, предоставлять Фонду необходимые данные, а также задавать интересующие Вас вопросы.

В соответствии с законодательством Вы вправе один раз в год бесплатно получать в Фонде информацию о состоянии своих пенсионных счетов накопительной пенсии способом, указанным в обращении.

Если Вы формируете накопительную пенсию в АО «Национальный НПФ» — при наличии пенсионных оснований (права на страховую пенсию по старости, в том числе досрочную) — за ее назначением Вам нужно обращаться в Фонд лично.

В случае, отсутствия возможности личного обращения в Фонд за назначением выплат за счет средств пенсионных накоплений Заявление о выплате и приложенные к нему документы должны быть заверены нотариально и могут быть направлены в Фонд по почте.

Пенсионные накопления выплачиваются застрахованному лицу в виде:

  • накопительной пенсии (НП);
  • срочной пенсионной выплаты (СПВ);
  • единовременной выплаты средств пенсионных накоплений (ЕДВ).

Подробная информация (в том числе и список необходимых для представления документов) представлена на сайте в разделе «Пенсионные программы – Обязательное пенсионное страхование – Выплаты за счет СПН и Документы».

В случае необходимости получения дополнительных разъяснений обращайтесь в Фонд по телефону единой справочной 8-800-555-999-1 (звонок бесплатный) либо в любое подразделение Фонда. Специалисты Фонда помогут Вам определиться с перечнем необходимых документов и подскажут дальнейшие действия.

Заявление о назначении накопительной пенсии (НП) и срочной пенсионной выплаты (СПВ) подается один раз. Ежегодно, с 1 августа размер НП и СПВ корректируются за счет поступивших после назначения пенсии взносов (при их наличии) и полученного инвестиционного дохода. Корректировка производится Фондом самостоятельно, Вашего обращения в Фонд не требуется.

Единовременная выплата пенсионных накоплений (ЕДВ) осуществляется Фондом не позднее двух месяцев после даты обращения за ней. Не позднее 1 октября года, следующего за годом обращения за ЕДВ, Фонд выплачивает доплату к ЕДВ самостоятельно – без Вашего повторного обращения. Вновь обратиться в Фонд за получением единовременной выплаты (при наличии новых поступлений) Вы сможете не ранее чем через пять лет со дня предыдущего обращения.

Средства пенсионных накоплений могут быть выплачены правопреемникам, если смерть застрахованного лица наступила:

  • ДО назначения ему выплаты за счет средств пенсионных накоплений или до перерасчета ее размера с учетом дополнительных пенсионных накоплений (за исключением средств материнского (семейного) капитала, направленных на формирование будущей пенсии);
  • ПОСЛЕ назначения ему срочной пенсионной выплаты. В этом случае правопреемники вправе получить невыплаченный остаток средств пенсионных накоплений (за исключением средств материнского (семейного) капитала, направленных на формирование будущей пенсии);
  • ПОСЛЕ того как была назначена, но еще не выплачена ему единовременная выплата средств пенсионных накоплений. Ее могут получить члены семьи умершего пенсионера (при условии совместного с ним проживания), а также его нетрудоспособные иждивенцы (независимо от того, проживали они совместно с умершим или нет) в течение 4 месяцев со дня смерти гражданина. Если указанные лица отсутствуют, сумма единовременной выплаты включается в состав наследства и наследуется на общих основаниях.

Если застрахованному лицу была установлена выплата накопительной пенсии (бессрочно), в случае его смерти средства пенсионных накоплений правопреемникам не выплачиваются.

Начисленные суммы пенсионных выплат, причитавшиеся застрахованному лицу и оставшиеся не полученными им в связи с его смертью выплачиваются в порядке, установленном Федеральным законом от 28.12.2013 № 424-ФЗ

В случае необходимости получения дополнительных разъяснений обращайтесь в Фонд по телефону единой справочной 8-800-555-999-1 (звонок бесплатный) либо в любое подразделение Фонда. Специалисты Фонда помогут Вам определиться с перечнем необходимых документов и подскажут дальнейшие действия.

Вы имеете право назначить правопреемников, изменять круг назначенных ранее правопреемников неограниченное число раз. Действующим считается заявление, которое имеет более позднюю дату поступления в Фонд.

Для оформления заявления о распределении средств пенсионных накоплений (т.е. о назначении правопреемников) Вы можете заполнить форму заявления, представленную в Личном пенсионном кабинете и разделе «Пенсионные программы – Обязательное пенсионное страхование –. Документы» — распечатать ее и представить в любое подразделение Фонда лично, либо по почте. В последнем случае документы должны быть заверены нотариально. Назначенные Вами правопреемники будут считаться правопреемниками по договору (заявлению).

В случае необходимости получения дополнительных разъяснений Вам необходимо обратиться в Фонд по телефону единой справочной 8-800-555-999-1 (звонок бесплатный) либо в любое подразделение Фонда. Специалисты Фонда помогут Вам определиться с перечнем необходимых документов и подскажут дальнейшие действия.

В этом случае пенсионные накопления будут находиться в Фонде до момента обращения родственников — правопреемников по закону, к которым относятся его дети, в том числе усыновленные, супруга (супруг), родители (усыновители), братья, сестры, дедушки, бабушки и внуки независимо от возраста и состояния трудоспособности, в следующей последовательности:

  • в первую очередь — детям, в том числе усыновленным, супруге (супругу) и родителям (усыновителям);
  • во вторую очередь — братьям, сестрам, дедушкам, бабушкам и внукам.
Читать еще:  Когда больничный оплачивается 100 процентов

После получения информации о смерти застрахованного лица Фонд направит по его адресу соответствующее сообщение правопреемникам, в котором будет указан порядок обращения за средствами пенсионных накоплений.

В случае необходимости получения дополнительных разъяснений Вам необходимо обратиться в Фонд по телефону единой справочной 8-800-555-999-1 (звонок бесплатный) либо в любое подразделение Фонда. Специалисты Фонда помогут Вам определиться с перечнем необходимых документов и подскажут дальнейшие действия.

Система обязательного пенсионного страхования

Задачей обязательного пенсионного страхования (ОПС), как и любой другой страховой системы, является обеспечение страховой защиты людей и их интересов.

В данной системе участвуют 3 субъекта:

  • застрахованные лица (работают на страхователя);
  • страхователь, который отчисляет страховые взносы (страховщику);
  • страховщик выплачивает пенсии и пособия при наступлении страхового случая.

ОПС в системе пенсионного обеспечения

Согласно статье 3 закона от 15.12.2001 N 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», под самим обязательным пенсионным страхованием (ОПС) понимается система мер, призванная компенсировать гражданам доход, получаемый до назначения и выплаты им пенсий.

В такой системе страховщиком является Пенсионный фонд России (ПФР). В его управлении находятся денежные средства (пенсионные отчисления), доход и расход которых находит отражение в бюджете ПФР, составляемом ежегодно Правительством.

На ОПС страховые взносы перечисляются по тарифу, закрепленному на законодательном уровне. Для застрахованных лиц он составляет 22% от ФОТ.

Тариф, в свою очередь, разделяется на:

  • солидарную часть (страховые взносы, направленные на выплаты, не связанные с расходом на накопительную пенсию, единовременную и срочную пенсионных выплат, то есть, средства, направленные на выплату фиксированной части страховой пенсии гражданам).
  • индивидуальную часть (взносы, отраженные на индивидуальном лицевом счете (ИЛС) гражданина, то есть из нее складываются пенсионные права, а, следовательно, и размер будущей страховой и накопительной пенсий).

Чаще всего, продуктами данной системы являются страховая и накопительная пенсии.

Страховая пенсия

Страховая пенсия — денежная выплата, которую получает гражданин ежемесячно в целях компенсации своего заработка. Страховая пенсия также назначается нетрудоспособным членам семьи (иждивенцам) умершего застрахованного гражданина, если тот на момент смерти имел страховые пенсионные отчисления.

В соответствии со статьей 6 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ, выделяют следующие виды страховых пенсий:

  • по старости (назначается не ранее достижения 60 лет мужчинам, женщинам — 55, имеющим необходимый страховой стаж и минимальную сумму пенсионных баллов).
  • по инвалидности (главным условием назначения является установление гражданину инвалидности 1, 2 или 3 группы);
  • по случаю потери кормильца (имеют право нетрудоспособные иждивенцы умершего застрахованного).

Назначение страховой пенсии возможно не только в установленный частью 1 статьи 8 закона N 400-ФЗ возраст, возможно и раньше. Для этого необходимо иметь и специальный стаж, и его необходимую продолжительность. Перечень лиц указан в статье 30 настоящего закона.

В зависимости от вида страховой пенсии, вместе с ней выплачивается фиксированная выплата в твердом размере и ежегодно государство производят ее индексацию.

Накопительная пенсия

Под накопительной пенсией понимается выплата ежемесячно средств пенсионных накоплений, состоящих из суммы страховых взносов страховщика и дохода от их инвестирования. Пенсионные накопления — это часть страховых взносов работодателей в обязательной пенсионной системе (6% от 22% тарифа от фонда оплаты труда работника).

Накопительная пенсия формируется только у граждан, которые родились в 1967 и позднее. Однако, у мужчин с 1953 по 1966 г.р. и у женщин с 1957 по 1966 г.р. тоже имеются пенсионные накопления. Они сформированы только у тех, кто с 01.01.2002 по 31.12.2004 гг. официально был трудоустроен и за них производили отчисления страховых взносов.

Этой суммы, как правило, не достаточно для назначения накопительной пенсии. По желанию, можно подать заявление на единовременную выплату в любое время после назначения пенсии.

Страховщики, страхователи и застрахованные лица

В роли субъектов обязательного пенсионного страхования выступают:

  • Страховщик — государственный Пенсионный фонд РФ, его территориальные органы, а также негосударственные пенсионные фонды (НПФ).
  • Страхователи — организации, индивидуальные предприниматели (ИП), самозанятое население, граждане, которые по собственному желанию вступили в правоотношения по ОПС.
  • Застрахованные лица (ЗЛ) — лица, на которых распространяется система ОПС.

Права и обязанности

Страховщик имеет право:

  • проводить документальные проверки страхователей (в случае выявленных нарушений, требовать их устранения);
  • обмениваться информацией с налоговыми органами;
  • распоряжаться бюджетом Пенсионного фонда и др.

В основные обязанности страховщика входит назначение, пересчет и своевременная выплата страховых, накопительных и других видов пенсий и выплат. В этой связи, страховщик осуществляет ряд других важных обязанностей, с которые описываются в статье 13 Федерального закона N 167-ФЗ.

Гарантом по всем обязательствам Пенсионного фонда РФ перед ЗЛ выступает государство.

Страхователи имеют право:

  • дополнительно уплачивать взносы своим работникам на накопительную пенсию;
  • участвовать в управлении ОПС;
  • на бесплатную информационную поддержку у страховщика по вопросам, связанным с деятельностью пенсионного страхования;
  • защищать свои права в суде.

Обязанность страхователя заключается в том, чтобы быть надлежащим образом быть зарегистрированным и вовремя платить страховые взносы в ПФР.

Застрахованные лица имеют право:

  • на качественную реализацию обязательного страховое обеспечение за счет средств бюджета ПФР;
  • она ознакомление с информацией о начислении и уплате страховых взносов работодателем;
  • на свое усмотрение распоряжаться своими пенсионными накоплениями.

В обязанности ЗЛ входит предоставление страховщику подлинных документов, которые содержат достоверные сведения, на основании которых назначается и выплачивается пенсия. В случае каких-либо изменений, способных повлиять на выплаты, своевременно сообщить об этом страховщику.

Регистрация страхователей в системе обязательного пенсионного страхования

Страхователю в обязательном порядке необходимо быть зарегистрированным в ПФР. В статье 11 закона «Об обязательном пенсионном страховании в РФ» содержится исчерпывающий перечень возможных страхователей.

Сроки осуществления регистрации у страховщика устанавливаются не позднее, чем 3 рабочих дня после предоставления комплекта всех необходимых документов. По завершении процедуры страхователю выдается документ, который подтверждает факт регистрации.

Обязательное страховое обеспечение

Обязательное страховое обеспечение по ОПС в соответствии с частью 1 статьи 9 ФЗ от 15.12.2001 N 167-ФЗ выражается в виде:

  • страховой пенсии по старости, инвалидности и потере кормильца;
  • фиксированной выплаты к страховой пенсии;
  • накопительной пенсии (в т.ч. единовременная и срочная пенсионная выплата), а также выплата средств пенсионных накоплений правопреемникам застрахованного гражданина после его смерти;
  • социальное пособие на погребение умерших пенсионеров, не подлежавших обязательному соц. страхованию на случай временной невозможности работать и в связи с материнством на день наступления смерти.

Обязательное страховое обеспечение выплачивается из бюджета Пенсионного фонда РФ. Если ЗЛ формирует средства пенсионных накоплений в НПФ, то в части накопительной пенсии и других видов обязательного страхового обеспечения, — за счет средств негосударственных пенсионных фондов.

Система индивидуального (персонифицированного) учета

Данная система заключается в формировании и ведении учета информации о каждом лице, зарегистрированном в системе ОПС для реализации его пенсионных прав. Онадает возможность реализовать назначение накопительной и страховой пенсий в соответствии с результатами труда каждого ЗЛ и существенно упрощает порядок и ускоряет процесс назначения им пенсий. Индивидуальный (персонифицированный) учет осуществляет ПФР.

На территории РФ на каждое ЗЛ орган Пенсионного фонда открывает индивидуальный лицевой счет с постоянным страховым номером. Он состоит из 3 частей:

  • общая часть содержит такие сведения, как ФИО, адрес, данные паспорта, пол, гражданство, периоды трудовой и иной деятельности, сведения о зарплате и другие данные, указанные в части 2 статьи 6 закона от 01.04.1996 N 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования»;
  • специальная содержит сведения о размере страховых взносов, перечисленных на накопительную пенсию, о выборе инвестиционного портфеля и иные сведения, указанные в части 3 статьи 6 закона N 27-ФЗ;
  • профессиональная содержит сведения о начисленных и уплаченных страховых взносах в пользу ЗЛ, имеющего право на досрочное пенсионное обеспечение, сумме инвестиционного дохода, продолжительности стажа и сумме произведенных выплат.

ИЛС присваивается страховой номер — СНИЛС, материальным выражением которого является «зеленая пластиковая карточка», выдаваемая Пенсионным фондом.

В настоящее время получить сведения, которые содержатся на индивидуальном лицевом счете, можно в «личном кабинете» информационной системы ПФР.

Уплата взносов на обязательное пенсионное страхование

Уплату страховых взносов осуществляет страхователь (организации, индивидуальные предприниматели, самозанятое население) ежемесячно в процентном соотношении с заработка работников. Предельная величина базы для начисления взносов определяется в соответствии с Постановлениями правительства и в 2019 году установлена равной 1021 тыс. рублей (в 2017 году была 876 тыс. рублей).

Определение суммы страховых взносов на финансирование страховой и накопительной пенсий происходит по тарифам в соответствии с выбранным вариантом пенсионного обеспечения.

Тариф страхового взноса для лиц 1967 года рождения и моложе делится на два варианта:

  • на финансирование страховой пенсии (22%, из них 6% — солидарная часть тарифа страховых взносов, 16% — индивидуальная из них 0% идет на накопительную пенсию);
  • на финансирование накопительной пенсии (т.е. 10% на страховую и 6% на накопительную пенсию).

Бюджет Пенсионного фонда России

Составлением бюджета ежегодно занимается Правление ПФР. Он состоит из средств, которые являются федеральной собственностью. Формируется за счет:

  • страховых взносов;
  • федеральных бюджетных средств;
  • доходов от инвестирования свободных средств ОПС;
  • добровольных взносов физических или юридических лиц;
  • средств пенсионных накоплений лиц, которым назначена срочная выплата;
  • иных источников.
Читать еще:  Роструд: чем больше работник курит, тем меньше должна быть его зарплата

Бюджет, а также отчет об его исполнении принимается Государственной Думой, одобряется Советом Федерации по представлению Правительства РФ. Выражается Бюджет ПФР в виде федерального закона сначала о бюджете, затем — об исполнении бюджета, также он является консолидированным.

Заключение

Система обязательного пенсионного страхования (ОПС) создана государством для обеспечения выплаты гражданам пенсий и других выплат, необходимых для поддержки граждан.

Для ее реализации создана система индивидуального (персонифицированного) учета взносов за застрахованное лицо. Эта система дает возможность вести учет пенсионных прав каждого застрахованного, что сводит к минимуму ошибки и неточности при назначении пенсий.

ОПС и НПФ (Нудный длиннопост)

Давайте пообщаемся на нудную и, порой кажется, что ненужную, тему. Обсудим государственную пенсионную реформу в РФ.
Начиная с 1 января 2002 года, в стране действует новая пенсионная система.
Основными законами действующей пенсионной системы являются:
1) №167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в РФ»
2) №111-ФЗ «Об инвестировании средств для финансирования накопительной части трудовой пенсии в РФ»

Как формируется государственная трудовая пенсия?
Ежемесячно, в обязательном порядке, работодатель сверх зарплаты перечисляет в Пенсионный фонд России (ПФР) за своих работников пенсионные взносы в размере 22%, которые формируют работнику трудовую пенсию. Каждому работающему открывается личный пенсионный счет, на который поступают взносы работодателя.
После достижения гражданином пенсионного возраста и обращения им к своему страховщику для назначения накопительной части трудовой пенсии средства пенсионных накоплений будут разделены на ожидаемый период дожития для того, чтобы исчислить размер ежемесячной пожизненной выплаты. Далее полученная сумма будет ежемесячно выплачиваться застрахованному лицу в течение всего срока его жизни на пенсии.
Из чего состоит государственная трудовая пенсия сегодня?
22%=16%+6%, где
16% — это страховая часть – средства, полностью расходующиеся на выплату пенсий нынешним пенсионерам;
6% — накопительная часть (формируется у граждан 1967 года рождения и моложе)– средства, которые могут инвестироваться и приносить доход лично гражданину. Граждане, на которых распространяется обязательное пенсионное страхование, могут самостоятельно выбрать, кому доверить управление средствами своих пенсионных накоплений. Граждане вправе управлять своими пенсионными накоплениями. Следовательно, Вы сами решаете, в какой НПФ направить свою накопительную часть. Решаете, участвовать в программе пенсионного софинансирования или нет.
О софинансировании можно подробнее узнать, например, здесь http://www.pfrf.ru/financed_public_pension/ или в других общедоступных источниках.

Накопительная часть – это единственная составляющая государственной пенсии, на которую Гражданин РФ может влиять.

Для этого каждому гражданину необходимо оформить договор обязательного пенсионного страхования (ОПС) с любым Пенсионным фондом, имеющим государственную лицензию на управление накопительной частью пенсии. Юридически они называются Негосударственные пенсионные фонды (НПФ).
Накопительная часть пенсии граждан 1967 г.р. и моложе, которые по состоянию на 1 января 2013 не оформили договор ОПС, по умолчанию Пенсионным фондом РФ передается в управляющую компанию «Внешэкономбанк» для временного размещения до того момента, когда человек начнет инвестировать свою накопительную часть пенсии и сохранять ее от инфляции.

ОБРАЩАЮ ВАШЕ ВНИМАНИЕ, что согласно Федерального закона №243-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты РФ по вопросам обязательного пенсионного страхования» от 03.12.2012 года:
С 1 января 2014 года формирование накопительной части трудовой пенсии останется на уровне 6% у граждан, которые до 31 декабря 2013 года заключили договор об обязательном пенсионом страховании.
Для лиц, которые в 2013-м году не успеют получить договор об ОПС, тариф на формирование накопительной части трудовой пенсии будет уменьшен и составит 2%. Освободившиеся 4% перейдут в страховую часть, которая расходуется на выплату пенсий нынешним пенсионерам.

Договор ОПС позволяет спасти пенсию от инфляции, т.к. средний доход любого НПФ выше уровня инфляции. А так же оставить наследство, т.к. накопительная часть пенсии наследуется по закону.
В случае смерти застрахованного лица на этапе накопления (то есть до назначения и выплаты ему накопительной части трудовой пенсии) средства его пенсионных накоплений подлежат единовременной выплате правопреемнику/ам (то есть наследуются).
Правопреемниками выступают либо лица, указанные застрахованным в договоре об обязательном пенсионном страховании либо в заявлении к нему. Если застрахованное лицо не указало правопреемников, ими становятся родственники первой очереди (супруги, дети, родители), а при отсутствии таковых – родственники второй очереди (братья, сестры, дедушки, бабушки, внуки). Правопреемники (назначенные или родственники) должны обратиться за выплатой средств пенсионных накоплений умершего застрахованного лица в течение 6 месяцев с даты его смерти. Выплата производится в течение 2-х месяцев по истечении 6-месячного срока с даты смерти.

Следовательно, если нет договора ОПС, то нет права на накопительную часть, нет наследования накопительной части наследнику.

Заботиться об управлении средствами пенсионных отчислений нужно начинать как можно раньше, так как на длительном этапе накоплений доходность имеет значительное влияние на итоговый размер пенсии.
Вы можете самостоятельно посчитать вашу будущую пенсию на калькуляторе сайта Пенсия. Маркет http://www.pensiamarket.ru/Calculator.aspx, а так же на калькуляторе Лукойл-Гарант http://www.lukoil-garant.ru/calc/. Калькуляторы даны для примера.

Даже по приблизительным расчетам видно, что деньги людей, не оформивших ОПС, «съедаются» инфляцией. А денежные средства граждан, получивших договор ОПС, сохраняются и увеличиваются.

Договор ОПС выдается БЕСПЛАТНО.
Налоговые отчисления для Вас и Вашего работодателя остаются прежними.
Договор ОПС включает эффективное управление пенсионными накоплениями и закрепляет за гражданином и его наследником юридическое право на накопительную часть пенсии.
На всю систему обязательного пенсионного страхования распространяются единые правила работы фондов, единые государственные гарантии, единый государственный контроль за исполнением данной программы.
Программа ОПС является федеральной.

НПФ – это некоммерческая организация социального обеспечения, одной из трех исключительных видов деятельности которой является деятельность в качестве страховщика по обязательному пенсионному страхованию.
О НПФ можно прочитать в открытых источниках.
Государство доверило управление накопительной частью граждан НПФ. В связи с этим оно контролирует их деятельность с помощью Федеральной службы по финансовым рынкам (ФСФР), Федеральной налоговой службы, Пенсионного фонда РФ, правительства РФ. В обязательном порядке проводятся ежегодные аудиторские и актуарные проверки возможности Фонда отвечать по своим обязательствам на 3-5 лет вперед.
При наличии любых нарушений фонд отстраняется от управления пенсионными накоплениями. При этом пенсионные накопления в 3-месячный срок автоматически передаются назад под управление ПФР, согласно 75-ФЗ «О негосударственных пенсионных фондах».
Оформляя договор ОПС с НПФ, мы даем ему право управлять нашими накоплениями в течение одного года. На следующий год мы имеем право либо оставить денежные средства в этом фонде, либо выбрать другой фонд.

Средства пенсионных накоплений остаются собственностью РФ (ФЗ №111-ФЗ «Об инвестировании средств для финансирования накопительной части трудовой пенсии РФ»ст.5).
Средства пенсионных накоплений формируются Фондом только для обеспечения своей платежеспособности по обязательствам перед застрахованными лицами (ФЗ №75-ФЗ «О негосударственных пенсионных фондах» ст.18)
На средства пенсионных накоплений не может быть обращено взыскание по долгам Фонда, управляющих компаний, спец. депозитария и иных лиц, к ним также не могут применяться меры по обеспечению заявленных требований, в том числе арест имущества.(ФЗ №75-ФЗ «О негосударственных пенсионных фондах»ст.18).
Государство несет субсидиарную ответственность по обязательствам перед застрахованными лицами (ст.5 ФЗ РФ №167 ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в РФ»).
Ознакомиться с НПФ Вы можете, к примеру, здесь: http://www.pfrf.ru/non_state_pension_funds/
Давайте рассмотрим ориентировочный расчет накопительной части с учетом отчислений работодателя и при том что наши данные не изменятся. Доходность НПФ возьмем 16%(все данные приведены для примера)
Допустим, общий стаж с момента оформления ОПС составит 15 лет. При зарплате в 15000 руб.(6% = 900 руб/мес).
Первый год:
900*12=10800
10800+16%=12528(где 16 – это доходность НПФ)
Второй год:
12528+10800+16%=27060 и т.д.
В 15 год наш расчет составит 647 190 руб.
Это приблизительный расчет, соответственно, если Вы хотите просчитать другой срок стажа, другую ЗП и прочее, просто необходимо зайти на сайт выбранного Вами НПФ и в калькуляторе расчета пенсии ввести необходимые данные.

И в завершении хочу сказать, что уже поднимался вопрос и не раз, почему мы не пользуемся своими правами. Возможно, кто-то считает, что его лишили каких-то прав, кто-то говорит, что не слышал, не видел этого, до кого-то не «доносят». Но результат один, когда нам что-то нужно и мы приходим к руководству – нас «отсылают». Как бы мы не ворчали на правительство и на тех, кто у «руля», но проблема заключается преимущественно в нас самих — мы не хотим знать, разбираться, интересоваться. Мы по доброте душевной надеемся, что все обойдется. И в итоге получается, что мы лишаемся того, что могли бы иметь. Кто из нас, к примеру, слышал о том, что детям до 3-х лет лекарства должны предоставляться бесплатно? А то, что пенсионеры имеют право на отдых в России и за рубежом раз в год за счет государства?
Само собой все мы очень добрые, наивные и из-за этого на нас выезжают многие. Так давайте будем хоть немного жадными хотя бы в тех привилегиях, которые нам уже даны.

Ссылка на основную публикацию
Adblock
detector